Senior Medical Officer

Senior Medical Officer basé à Masisi

We are Save the Children. We work in more than 120 countries. We save children’s lives. We fight for their rights. We help them fulfill their potential.

A propos de Save the Children

Save the Children International est une Organisation Non-Gouvernementale (ONG) Leader dans le domaine de la protection et défense des droits de l’enfant. Nous travaillons avec nos partenaires, pour insuffler des avancées dans la façon dont le monde traite les enfants et parvenir à un changement immédiat et durable dans leur vie. Nos Valeurs sont : REDEVABILITE – AMBITION – COLLABORATION – CREATIVITE – INTEGRITE.

Save the Children en RDC

Save the Children a commencé à travailler dans la République démocratique du Congo en 1994, lorsque le conflit a commencé dans l'est du pays. La République démocratique du Congo est reconnue pour être l'un des pays dans lesquelles les enfants sont soumis à de plus grande atrocités. L’accès aux services essentiels est très limité et les enfants sont soumis à l'exploitation généralisée et d'abus, y compris le recrutement dans des groupes armés, le travail forcé, les abus sexuels et l'abandon.

Pour ses activités dans la ville de Masisi, Save the Children International recrute un Senior Medical Officer, basé à Masisi.

LE POSTE

Sous la supervision directe du Sub Field Manager Masisi,  est responsable de l’ensemble des activités de l’équipe santé y inclus les soins de santé primaire, la nutrition, la clinique mobile, la planification familiale et les soins après avortement.

ROLES ET RESPONSABILITES

• Assurer la planification et revue opérationnelle périodique régulière (hebdomadaire, mensuelle, semestrielle et autre) des activités du programme santé et nutrition avec les autres membres du staff santé de terrain
• S’assurer de la mise en œuvre effective des activités des soins de santé primaires et nutrition conformément aux plans de mise en œuvre définis pour les différents projets du programme santé et nutrition dans les zones d’intervention de SC
• Assurer une supervision sur la qualité des activités dans les FOSA appuyées conformément aux standards en vigueur (en particulier, améliorer la qualité des soins, la qualité du rapportage et la gestion des médicaments/RUTF)
• Assurer un suivi et rapportage régulier des activités du programme santé et nutrition
• La gestion de l’équipe santé à Masisi.
• Assurer la gestion des staffs sous supervision (mettre à jour les workplans, les plans de congé, les plans de développement et les évaluations)
• Réaliser des réunions régulières (mensuelles et trimestrielles) de suivi d’activités avec les équipes impliquées dans la mise en œuvre
• Assurer une bonne gestion du matériel mis à disposition du programme pour les activités de terrain conformément aux procédures SC
• Faire des réquisitions de matériel et de service selon le besoin et les budgets disponibles
• Assurer une bonne gestion des médicaments/consumables/équipements des programmes qui lui sont confiés ;
• Assurer en collaboration étroite avec la logistique et le Sub Field Manager que la pharmacie de Masisi est bien gérée (outils de gestion à jour : réceptions, fiches de stick mis à jour et visibles, fiches d’expéditions, fiches de donation, conditions physiques de la pharmacie (température, propreté, disposition des médicaments), inventaires mensuels réalisés et documentés, valorisation de toutes les sorties, bordereaux d’expédition avec signature des récipiendaires)
• Assurer la compilation des commandes médicaments venantes des FOSAs et assurer que les FOSAs sont approvisionnés de façon régulière et satisfaisante.
• Travailler avec les prestataires/CODESAs/BCZs pour améliorer la gestion des médicaments/RUTF dans les FOSAs et réduire les pertes.
• Assurer une bonne gestion des finances des programmes qui lui sont confiés
• Assurer le suivi de gestion financière des primes aux structures supportées
• Travailler avec le point focal de la sécurité et le Sub Field Manager pour assurer la sécurité des équipes pendant les missions sur terrain
• Assurer une bonne gestion des médicaments à différents niveau de la chaine d’approvisionnement.
• Respecter rigoureusement le code de bonne conduite, la politique de PDE, et la politique de fraude et corruption :
• Assurer que le staff sous sa supervision a été informé et est régulièrement recyclé sur le code de bonne conduite, la politique de PDE, et la politique de fraude et corruption
• Développer des stratégies de réduction des risques de violation des droits des enfants, et de fraude et corruption, dans le ressort des activités du programme santé dans la zone de santé
• Dénoncer tout manquement constaté sur le code de bonne conduite, la politique de PDE, et la politique de fraude et corruption

QUALIFICATION ET EXPERIENCE

• Etre détenteur d’un diplôme de médecine, chirurgie et accouchement ; sciences infirmières de niveau licence ou plus.
• Une formation et/ou une expérience en santé publique ou communautaire est un atout
• Avoir au minimum deux ans d’expérience dans la prise en charge médico-nutritionnelle des patients
• Expérience dans la prise en charge des soins après avortement et de la planification familiale
• Expérience de gérer une équipe mobile est un atout
• Avoir la capacité de travailler sous pression et dans des conditions difficiles
• Capacités d’organisation, grande aptitude à travailler en équipe, empathie et flexibilité
• Etre disponible et motivé pour travailler avec Save the Children
• Respecter les règles de Save the Children en matière de protection de l’enfant et fraude et corruption
• Accepter vivre et travailler en milieu rural
• Français courant parlé et écrit est indispensable
• Anglais/Swahili parlé est un plus

Comment postuler ?

Envoyer votre dossier de candidature (Lettre de motivation, CV avec 3 personnes de référence et une attestation de résidence) adressé au Directeur des Ressources Humaines et Administration au plus tard le 20 Avril 2017 à 16h00’ en avec en objet la mention « Senior Medical Officer » à l’adresse électronique : Drc.Recruitment@savethechildren.org  

SAVE THE CHILDREN ENCOURAGE FORTEMENT LES CANDIDATURES FEMININE