Plusieurs postes (9)

AVIS DE RECRUTEMENT

 

Pathfinder International cherche des professionnels hautement qualifiés pour son Projet LAD aux postes suivants :

I. CE QUI EST EXIGE QUEL QUE SOIT LE POSTE

• Posséder de bonnes capacités de communication écrite et interpersonnelle ainsi que de travail en équipe.
• Posséder des capacités de travailler sous pression et d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles. 
• Avoir une maîtrise de l’outil informatique, spécifiquement être en mesure d’utiliser facilement les programmes basiques : Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet.
• Excellente connaissance du Français et de la langue locale requise;
• Connaissance de l’anglais souhaitée ;
• Honnêteté, transparence et savoir-vivre ;

II. PROFIL  MINIMUM POUR CHAQUE POSTE

II.1. Conseiller en Charge des Commodités (Médicaments et consommables médicaux)

•  
• Etre détenteur d’un diplôme universitaire en Pharmacie
• Avoir une expérience d’au moins 5 ans dans la chaîne d’approvisionnement et de distribution des commodités avec l’implication des partenaires gouvernementaux et non gouvernementaux;
• Avoir des connaissances avancées sur le système de santé de la RDC.
• Avoir des connaissances avancées des principes, pratiques et services de planification familiale et de santé de la reproduction ainsi que les soins après avortement ;
• Avoir une expérience d’au moins 5 ans dans la supervision et la mise en œuvre des activités de développement ou d’urgence ;
• Avoir au moins 5 ans d’expérience  dans l’offre des services d’approvisionnement, entreposage et distribution des médicaments et consommables médicaux ; de préférence avec une ong international
  

II.2. Conseiller en  Mobilisation et Communication pour le Changement de Comportement

1. Avoir un diplôme universitaire enCommunication, Santé publique ou Santé communautaire  avec des capacités avérées en Communication ;
2. Avoir une expérience significative de 5 ans dans la supervision et exécution des activités  de  mobilisation communautaire axée sur la communication pour le changement de comportement  et au moins 3 ans dans une ONG internationale à un poste similaire ;
3. Avoir une compréhension générale des activités dans le domaine de la Santé sexuelle et reproductive ainsi que des soins après avortement ;
4. Sens élevé d’organisation, de planification et de respect des calendriers d’exécution ;
5. Excellente capacité relationnelle et très bonnes capacités d’adaptation, de patience ;
6. Excellente aptitude à gérer  et  à  encadrer une équipe ;
7. Très bonne expérience dans le renforcement des capacités des communautés ;
8. Bonnes capacités dans la rédaction des rapports  ainsi que dans  l’analyse des données et des contextes ;
9. Faire preuve d’initiatives – capacités de synthèse, d’analyse et développement des stratégies ;

II.3. Coordinateur de Mentorat  (Mentorship Coordinator)

1. Diplôme de Médecin
2. Au moins 3 années d'expérience pertinente dans la supervision formative, de préférence avec des ong internationales
3. Superviser 19 pairs mentors répartis dans deux zones
4. Faciliter les réunions mensuelles de coordination par zone (2 par mois)
5. Participer aux évaluations trimestrielles de validation de la qualité avec l'équipe ECZS / Projet LAD (environ 57 évaluations par trimestre).
6. Fournir des visites d'accompagnement et d'accompagnement au besoin pour renforcer la performance et la qualité de l'encadrement des pairs mentors
7. Formation de mentorat et de recyclage en collaboration avec les Coordinateurs Techniques

 

II.4. Coordinateur de Zone  (Zonal Coordinator)

1. Diplôme de Médecin
2. Au moins 3 années d'expérience pertinente dans la gestion des activités des zones de santé et la formation des prestataires, de préférence avec des ong internationales
3. Participer aux réunions des associations locales (ASLO) dans les zones de santé; servir de point focal du projet pour les communautés bénéficiaires
4. Assurer la liaison entre le personnel du projet, les Coordinateurs Techniques et les Relais de supervision des Comités de Développement et de Santé (CODESA)

• Participez régulièrement aux réunions du CODESA
• Fournir des mises à jour sur l'avancement du projet
• Encourager et soutenir le suivi et le suivi des conseils des Relais concernant la PF et la disponibilité accrue des soins après avortement (SAA) subventionnés
• Partager les défis et les préoccupations du CODESA, d'ASLO et / ou des Relais avec le personnel du projet, le cas échéant

II.5. Agent de Suivi et Evaluation

1. Licence en Santé Publique, Statistiques, Démographie ou domaine apparenté
2. 5 années d'expérience de travail dans la gestion de la qualité et l'amélioration de la qualité des données ou dans la mesure et l’évaluation des activités de développement et d’urgences ; de préférence avec des ong internationales
3. Licence en Santé Publique, Statistiques, Démographie ou domaine apparenté
4. 5 années d'expérience de travail dans la gestion de la qualité et l'amélioration de la qualité des données ou dans la mesure et l’évaluation des activités de développement et d’urgences ; de préférence avec des ong internationales
5. Expérience dans l'élaboration et le suivi de protocoles de services de santé, de programmes de formation et de surveillance de la qualité dans des environnements à ressources limitées3.      
6. Avoir une compréhension générale des activités dans le domaine de la Santé sexuelle et reproductive ainsi que des soins après avortement
7. Préférence : Expérience du travail Clinique
8. Préférence : Expérience avec des projets financés par différents bailleurs

II.6. Gestionnaire des Achats (Procurement Manager)

1. Licence en administration des affaires, en gestion ou dans un domaine connexe; ou une combinaison d'éducation et d' expérience qui donne les compétences requises
2. Au moins 5 ans d’expérience pertinente de travail à un poste similaire, de préférence avec des ong internationales 
3. Connaissance avancée de la gestion des fournisseurs, des demandes de devis et des initiatives de réduction des coûts.
4. Compétences avancées en négociation.
5. Aptitude confirmée à préparer fréquemment des rapports et des journaux.
6. Leadership en matière de changement: une capacité éprouvée à s’adapter au changement et à rester flexible dans des environnements en constante évolution, tout en s'adaptant bien à différentes situations.
7. Processus et procédures de diligence raisonnable: aptitude à élaborer, mettre en œuvre et maintenir un processus et des procédures de diligence raisonnable.

II.7. Assistant Logisticien

• Etre détenteur d’un diplôme supérieur en Logistique ; ou dans un domaine apparenté, ou dans une combinaison d’études et d’expérience qui donne les compétences requises
• Expérience pertinente de 4 ans de travail à un poste similaire de préférence avec une Ong internationale ;

• Principes et pratiques en matière de logistique et d’approvisionnement : Connaissance avancée des principes, pratiques et procédures en matière de logistique et d'approvisionnement.
• Gestion des stocks : connaissance avancée des processus, procédures et pratiques de gestion des stocks.
• Avoir des connaissances sur le système de santé de la RDC.

II.8. Agent de Finances (Finance Officer)

•  
• Etre détenteur d’un diplôme supérieur en Comptabilité, en Sciences commerciales ou financières, ou dans une combinaison d’études et d’expérience qui donne les compétences requises ;
• 4 années d’expérience professionnelle en finance, surveillance financière, politiques et administration de finances
• Règles et Règlements de l’organisme et des Donateurs : Connaissance fondamentale des règles et règlements desorganisations  et de différents donateurs gouvernementaux et non-gouvernementaux. 
• Mise en place de systèmes de comptabilité financière : Connaissance de base de la mise en œuvre de systèmes de comptabilité financière au niveau de la gestion de projet ou de programme 
• Systèmes Financiers:Connaissance de base des opérations, de la gestion, de l'organisation et de la planification financières, ainsi que de la connaissance opérationnelle des principales fonctions de comptabilité, de production de rapports et de finances. Capacité avérée à travailler avec les autres à la préparation des budgets. 
• Préférence : Expérience de travail avec les systèmes financiers Serenic/ Microsoft Dynamics NAV
• Production de Rapports Financiers:Aptitude à préparer et à développer les rapports financiers requis.

II.9. Chauffeur

• Diplôme d’études Secondaires ou équivalent  +Permis de conduire valide
• 3 années d’expérience pertinente de travail
• Préférence:Expérience de travail avec une ONG internationale

Comment postuler :

Envoyer cv uniquement à rdcpatfjobs@gmail.com , avec mention obligatoire du poste comme objet du mail,  au plus tard le 11 octobre 2018.

S'il vous plaît,  Note : Il ne sera jamais exigé les frais aux candidats à aucune étape du processus, pour quelque raison que ce soit.

Kinshasa

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2024-04-24

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