Compliance Manager

Compliance Manager

Objectif du rôle :

Le responsable de la conformité est un professionnel qui vit les valeurs d’intégrité, de collaboration et d’excellence au sein de notre entreprise. Il travaille en étroite collaboration avec l’équipe de direction et il a la responsabilité et se doit de promouvoir une culture de conformité auprès de tous les agents. Il s’assure que tout le monde comprenne son rôle et sa responsabilité dans la sauvegarde (protection) de l’entreprise, de ses employés, de sa réputation.Le responsable de la conformité est passionné par ce qu’il fait.

Ce rôle est très important pour l’entreprise pour s’assurer que le programme de conformité mis en place est partagé, compris et efficace.Cela en vue de s’assurer que les activités quotidiennes de la societe sont menées conformément aux règles et lois en vigueur pour garantir un avenir durable pour l’entreprise ainsi que ses employés.

Ce rôle couvrira les activités en RDC et en République du Congo et sera basé à Kinshasa, RDC.

Tâches principales :

• Soutenir, surveiller et conseiller les DGs, les équipes de direction et les employés des deux opérations en ce qui concerne les activités du programme de conformité.
• Travailler étroitement avec les Chefs de département pour mettre en place localement les politiques, procédures et directives du groupe en matière de conformité tels que le Code de conduite professionnel, Intégrité (corruption, cadeaux et marques d’hospitalité, parrainages et dons, collaboration avec les agents publics, conflit d’intérêt, vérification au préalable « due diligence » entre autres), lutte contre le blanchiment d’argent, sanctions etc….
• Travailler en étroite collaboration avec les cabinets juridiques et conseilexternes au besoin
• Connaissance et compréhension des risques ainsi que leur gestion
• Coordonner les communications en matière de conformité au sein des deux opérations
• Assister/participer aux activités de formation; élaboration de matériels, soutien aux activités de formation, conduite des formations et s’assurer de la tenue de registres de formation ainsi que des listes de présence.
• Participer aux activités de surveillance en cours en matière de conformité selon les directives du groupe.
• S’assurer d’avoir une étroite collaboration avec le département d’audit interne sur les sujets liés à la conformité.
• Préparer des rapports périodiques (telles que définis par le groupe) sur divers sujets y compris les formations dispensées, les manquements à la politique, etc.
• Faire desmises à jour régulières à la Direction, au DG de l’entité ainsi qu’au Responsable de la conformité du groupe sur les activités du programme de conformité.
• Etre le coordinateur et le point de contact pour les activités en matière de gestion des risques et la maintenance des registres de risques.
• Veiller à ce que toutes les formations liées à la conformité soient dispensées conformément à la politique du Groupe et aux exigences réglementaires.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes SCM (Supply Chain Management), Finance et SAQ (acquisition de site) pour garantir que les niveaux appropriés de vérification au préalable (due diligence) sont appliqués (approche basée sur les risques)

Exigences:

• Un minimum de 5 ans d'expérience dans un poste de cadre dans le domaine de la conformité (Conformité / Audit / Juridique / Finance) dans une industrie réglementée et / ou pour une entreprise internationale
• Nous recherchons une personne de la plus haute intégrité
• Une personne capable de travailler de façon autonome
• Une solide connaissance des processus financiers, juridiques et de vérification au préalable (due diligence)
• Excellente maitrise de la langue française et anglaise
• Expérience dans la conception et la présentation des programmes de formation
• Bonne connaissance des outilspowerpoint, excel et word etc.

Un avantage supplémentaire serait d’avoir :

• De l’expérience ou une bonne connaissanceen matière de conformité,dans le domaine juridique et gestion de la chaîne d'approvisionnement (Supply Chain)
• Expérience dans le domaine financier.
• Expérience dans la gestion des projets
• Bonne compréhension du cadre juridique/réglementaire et des lois applicables telles que UK BriberyAct/USD FCPA, les sanctions etc…
• Expérience dans la tenue ou conduite des enquêtes.

Bien vouloir envoyer votre CV et lettre de motivation en anglais et en français à l’adresse suivante : ResHum@htdrc.com

Date limite d’envoi : mardi 21 janvier 2020

Date clôture : 24 janvier 2020

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.