FONDS SOCIAL DE LA REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO
Projet de Stabilisation de l’Est de la RDC pour la Paix II
AVIS A MANIFESTATION INTERET
ENREGISTREMENT ET SELECTION DES CANDIDATS AU POSTE DE CONSULTANT DE NIVEAU INTERNATIONAL
SPECIALISTE EN BASE DE DONNEES
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N° avis : AMI/ 05/FSRDC/STEP II/10/20
Pays : République Démocratique du Congo
Source de financement : Banque Mondiale (IDA 665-ZR/D6420-ZR),
Date de publication : 28 Octobre 2020
Date de clôture : 11 Novembre 2020
I. CONTEXTE
Le Gouvernement de la République Démocratique du Congo (DRC) a obtenu un financement de la Banque mondiale (BM) à hauteur de USD 445 millions pour financer le Projet « STEP 2 », financement additionnel au Projet pour la Stabilisation de l’Est de la RDC pour la Paix (« STEP »). Le Ministère des Finances, autorité de tutelle du projet, a signé un Accord Subsidiaire avec le Fonds Social de la RDC (FSRDC) pour l’exécution du Projet.
Ce projet de protection sociale a pour objectif d’améliorer l’accès aux moyens de subsistance et aux infrastructures socio-économiques dans les communautés vulnérables du pays. Le Projet STEP 2 comprend cinq composantes : trois composantes techniques, une composante de gestion, et une composante d’intervention d’urgence. Les composantes techniques comprennent, entre autres, la construction et réhabilitation d’infrastructures communautaires, un large programme de filets sociaux, et un appui à la structuration du secteur social. Cinq provinces seront initialement bénéficiaires du projet : Kasaï Central, Ituri, Nord Kivu, Sud Kivu, Nord Ubangi.
A ce titre, le FSRDC recrute un Spécialiste en Base de Données (SBD) pour assurer le développement et la gestion du système intégré de gestion des bénéficiaires du projet.
Les détails sur le Projet et sur le FSRDC peuvent être obtenus sur les liens suivants :
https://projects.worldbank.org/en/projects-operations/project-detail/P171821
II. Défis
* Monitoring Automated for Real Time Analysis (MARTA) est le système de supervision à distance basée sur la plateforme KoboToolbox, qui a été développé par le FSRDC pour le suivi des activités des travaux à haute intensité de main d’œuvre (THIMO).
III. OBJECTIF DE LA MANIFESTATION D'INTERET
L'objectif de cet appel à manifestation d'intérêt est d'identifier des personnes répondant aux profils exigés pour occuper le poste du SPECIALISTE EN BASE DE DONNEES « SBD » au sein de l'équipe du Projet sous la gestion du FSRDC. Ce Consultant aura comme mission/responsabilité :la gestion dudesign et le développement du système de gestion d’information du projet, afin de faciliter la mise en œuvre et le suivi des activités et accroître l'efficacité du système de prestations sociales.
IV. QUALIFICATIONS ET APTITUDES
Les qualifications et aptitudes indispensables pour cette mission sont les suivantes :
Les qualifications et aptitudes suivantes sont un atout :
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Ce profil et autres attributions pour ce poste sont contenus dans les termes de référencesy relatifs et disponibles sur le site web du Fonds social de la RDC (www.fondsocial.cd).
V. LIEU ET CONDITION DE TRAVAIL
Le SBD travaillera à Kinshasa, au siège du FSRDC, où sont aménagés des bureaux pour l’équipe du Projet. Le Projet mettra à la disposition du SBD les équipements et matériels nécessaires à l’exercice de sa mission. En cas de déplacement, le SDB travaillera dans les bureaux provinciaux du FSRDC, équipés d’internet.
VI. METHODE DE RECRUTEMENT
Le recrutement se fera selon la méthode de sélection des Consultants Individuels par mise en concurrence ouverte définie à la Section 7 du « Règlementde Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant de la Banque mondiale le financement de programmes d’investissement » du mois de juillet 2016, version révisée Aout 2018 ».
Le Consultant sera recruté sur la base de ses qualifications académiques, de son expérience professionnelle pertinente et de sa capacité à réaliser la mission. Les étapes du recrutement sont les suivantes : (i) présélection des candidats sur la base des qualifications et aptitudes indispensables ; (ii) comparaison des dossiers de candidature, (iii) entretien individuel des trois meilleurs candidats de la liste restreinte, et (iv) avis de non-objection de la BM sur le candidat retenu.
Chaque candidat devra fournir :
1 - Un curriculum vitae (3 pages maximum, en PDF, et en français), comprenant deux références que le FSRDC peut contacter par email.
2 - Une lettre de motivation (2 pages maximum, en PDF eten français) précisant (a) la formation utile, (b) l’expérience pertinente, (c) la valeur ajoutée à apporter par le candidat face aux défis de la mise en œuvre du Projet et (d) la disponibilité immédiate du candidat.
Les certificats et diplômes ne doivent pas être joints au dossier de candidature. Les preuves du niveau d’instruction et de l’expérience seront exigées des candidats sélectionnés après leur entretien.
Le non-respect de ces dispositions entraînera le rejet automatique de la candidature.
A envoyer avant le 11 Novembre 2020 à minuit (heure de Kinshasa), aux deux adresses email suivantes : fondsocialrdc@fondsocial.cd et fondsocialrdc@yahoo.fr avec en objet le titre du poste et le nom du candidat (STEP 2 – Spécialiste en Base de Données– Prénom Nom) et les deux pièces jointes.
Le non-respect de ces dispositions entraînera le rejet automatique de la candidature.
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