Spécialiste du Développement Organisationnel / Organizational Development Specialist

Spécialiste du Développement Organisationnel / Organizational Development Specialist - LHSS DRC

Kinshasa

 

Aperçu de l’organisation : 

Abt Associates (Abt) est un leader mondial animée par le sens de sa mission dans la recherche, l’évaluation et la mise en œuvre du programme dans les domaines du développement international, de la santé, de la politique sociale et environnementale. Connue pour son approche rigoureuse dans la résolution des défis complexes, Abt est constamment classée parmi le top de 20 firmes mondiales de recherche et parmi le top de 40 innovatrices de développement international. La société possède de multiples bureaux aux Etats-Unis d’Amérique et des bureaux chargés de programme dans plus de 40 pays. Servant à la fois les secteurs publiques et privés, Abt soutient les processus participatifs de gouvernance qui renforcent le pouvoir des citoyens et promeuvent la responsabilité et la transparence dans tous les secteurs. Notre impact se fait sentir dans les institutions réceptives et inclusives, communautés autonomes, l’accès équitable aux services publics, la mobilisation et la gestion accrues des ressources financières, et les environnements favorables accrus pour la croissance et les débouchés économiques.

Opportunité : 

Le projet durabilité du système de santé local (LHSS) est un projet de cinq ans qui est finance par l’USAID. En RDC, il aidera le ministère de la Santé (MOH) et d’autres parties prenantes du gouvernement de la République démocratique du Congo (GRDC) à faire progresser la planification de la durabilité à long terme. LHSS concentrera ses efforts sur la voie de la réalisation de la couverture sanitaire universelle (CSU), grâce à des mécanismes de financement de la santé efficaces et à une bonne gouvernance de la santé.

Les objectifs de LHSS RDC sont :

Abt Associates recherche des candidat(e)s qualifié(e)s pour le poste de Organisationnel DéveloppentSpecialist du projet LHSS pour son bureau de Kinshasa.

Rôles et responsabilités clés

Qualifications préférées:

Qualifications minimales

Instructions générales pour postuler :

Kinshasa
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Spécialiste du Développement Organisationnel / Organizational Development Specialist

Publiée le 30/11/2021 | Réf. MCN : OEM31210
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Lieu

Kinshasa

Organisme

Abt Associates (Abt)

Description

Spécialiste du Développement Organisationnel / Organizational Development Specialist - LHSS DRC

Kinshasa

 

Aperçu de l’organisation : 

Abt Associates (Abt) est un leader mondial animée par le sens de sa mission dans la recherche, l’évaluation et la mise en œuvre du programme dans les domaines du développement international, de la santé, de la politique sociale et environnementale. Connue pour son approche rigoureuse dans la résolution des défis complexes, Abt est constamment classée parmi le top de 20 firmes mondiales de recherche et parmi le top de 40 innovatrices de développement international. La société possède de multiples bureaux aux Etats-Unis d’Amérique et des bureaux chargés de programme dans plus de 40 pays. Servant à la fois les secteurs publiques et privés, Abt soutient les processus participatifs de gouvernance qui renforcent le pouvoir des citoyens et promeuvent la responsabilité et la transparence dans tous les secteurs. Notre impact se fait sentir dans les institutions réceptives et inclusives, communautés autonomes, l’accès équitable aux services publics, la mobilisation et la gestion accrues des ressources financières, et les environnements favorables accrus pour la croissance et les débouchés économiques.

Opportunité : 

Le projet durabilité du système de santé local (LHSS) est un projet de cinq ans qui est finance par l’USAID. En RDC, il aidera le ministère de la Santé (MOH) et d’autres parties prenantes du gouvernement de la République démocratique du Congo (GRDC) à faire progresser la planification de la durabilité à long terme. LHSS concentrera ses efforts sur la voie de la réalisation de la couverture sanitaire universelle (CSU), grâce à des mécanismes de financement de la santé efficaces et à une bonne gouvernance de la santé.

Les objectifs de LHSS RDC sont :

  • Objectif 1 : Soutenir une meilleure compréhension des lacunes et des possibilités de renforcer la gouvernance et le financement de la santé.
  • Objectif 2 : Soutenir la réduction des obstacles financiers à l’accès aux soins et à la prestation de soins au point de prestation des services.
  • Objectif 3 : Soutenir les efforts de renforcement des capacités institutionnelles du GRDC pour faciliter les progrès vers la CSU.

Abt Associates recherche des candidat(e)s qualifié(e)s pour le poste de Organisationnel DéveloppentSpecialist du projet LHSS pour son bureau de Kinshasa.

Rôles et responsabilités clés

  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de projet visant à renforcer les structures organisationnelles et à élaborer des plans et des stratégies à l’échelle du ministère de la Santé visant à atteindre la CSU
  • Concevoir et aider à la mise en œuvre d’approches consensuelles entre le ministère de la Santé et les parties prenantes externes.
  • Élaborer et aider à la mise en œuvre de processus de planification stratégique et opérationnelle qui impliquent de multiples intervenants.
  • Concevoir et animer des ateliers et des réunions participatifs et, le cas échéant, les animer également.
  • Assurer la mise en œuvre et l’établissement de rapports en temps opportun des activités, ainsi que l’obtention des résultats et la responsabilité envers l’USAID / RDC et le bureau à domicile de LHSS/ Abt.  
  • Identifier des consultants locaux pour effectuer des missions spécifiques au besoin
  • Coordonner avec le personnel de LHSS basé aux États-Unis pour planifier et mettre en œuvre les activités
  • Établir des relations de travail efficaces avec les homologues du gouvernement de la RDC

Qualifications préférées:

  • Expérience dans l’élaboration de plans de mise en œuvre avec des entités gouvernementales de préférence avec le ministère de la Santé (MoH)
  • Compétences dans la conception et la facilitation d’événements participatifs et de recherche de consensus au ministère de la Justice
  • Expérience de l’utilisation de PICAL (de préférence)
  • Expérience antérieure de la supervision du travail d’autres personnes (consultants /personnel du ministère de la Défense)
  • Familiarité avec le secteur de la santé congolais.
  • Capacité de travailler efficacement à des niveaux très élevés avec le gouvernement et d’autres intervenants.

Qualifications minimales

  • Une maîtrise en administration des affaires, en administration publique, en finance, en comptabilité ou dans un autre domaine pertinent est requise.
  • 9 ans d’expérience pratique dans l’utilisation d’approches de développement des capacités   organisationnelles

Instructions générales pour postuler :

  • Les candidats sélectionnés pour une entrevue recevront une description de poste plus détaillée avant l'entrevue ainsi que d’autres documents.
  • Toutes les demandes doivent être reçues avant minuit le 12 décembre 2021.
  • Les demandes qui ne respectent pas ces instructions ou qui ne satisfont pas aux exigences de qualification minimales précisées ne seront pas prises en compte.
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