Rawtalents 6ᵉ édition : les trois groupes finalistes dévoilent leurs projets innovants

Kinshasa a été le théâtre, ce lundi 1ᵉʳ décembre, d’un moment fort pour la Rawbank : la grande soutenance finale de la 6ᵉ édition de Rawtalents, son programme dédié à la formation et à la montée en compétences des jeunes talents congolais. Cette étape cruciale marque la fin d’un parcours intensif mêlant apprentissage, mentoring et immersion au cœur d’un secteur bancaire en pleine mutation.

Pensé pour révéler les capacités des étudiants issus de différentes universités et facultés, Rawtalents ambitionne de leur offrir les clés nécessaires pour intégrer, avec assurance et ambition, un domaine qui se digitalise et se réinvente chaque jour.

Pour cette dernière étape, trois groupes finalistes, à savoir Kemet, Dokolo et Ishango, ont présenté des projets qui reflètent à la fois créativité, analyse fine du marché et volonté d’améliorer l’expérience client. Leurs propositions s’articulent autour d’améliorations concrètes pour IllicoCash et d’une application mobile Rawbank entièrement repensée, pensée pour faciliter les opérations bancaires tout en limitant le passage en agence. Des solutions mûrement réfléchies, alignées sur l’évolution des usages et les besoins réels de la clientèle.

Pour Zenas Momonzo, analyste explorateur de données chez Rawbank et ancien participant du programme, l’impact de Rawtalents n’est plus à démontrer. « Rawtalents est un programme transformationnel. Ici, l’opportunité n’est pas liée à la faculté d’origine : droit, économie ou autre, chacun peut intégrer le programme. Nous offrons aux jeunes les bases pour comprendre les rouages du secteur bancaire et leur donner les outils nécessaires pour bâtir une carrière solide. Aujourd’hui, ils clôturent un accompagnement débuté depuis plusieurs mois, avec des projets concrets capables d’améliorer les services de la banque ou de résoudre des problématiques réelles », a-t-il indiqué. En outre, il a rappelé que ce programme lui a permis, comme à plusieurs de ses camarades, de rejoindre la Rawbank et d’y débuter une carrière prometteuse.

Le directeur général de Rawbank, Mustafa Rawji, présent à la cérémonie, n’a pas caché son enthousiasme. « Ces solutions s’inscrivent pleinement dans notre vision : offrir un service toujours plus performant à nos clients. Elles démontrent, une nouvelle fois, que la jeunesse congolaise est capable d’apporter des idées fortes pour propulser Rawbank, déjà leader en RDC, vers un leadership absolu dans le secteur bancaire ».

Avec cette 6ᵉ édition, Rawtalents confirme une nouvelle fois son rôle de tremplin pour une jeunesse ambitieuse et talentueuse, tout en réaffirmant l’engagement de la Rawbank à investir dans des profils capables de transformer durablement le paysage financier congolais.