Opacité sur le salaires des autorités : un tabou à briser !

Les salaires des enseignants, des policiers et des militaires sont bien connus. Celui d’un enseignant est souvent qualifié de maigre, celui d’un policier de symbolique, et le salaire d’un militaire est perçu comme héroïque, car il doit survivre avec. En revanche, lorsqu’il s’agit des rémunérations des hauts responsables politiques — président, ministres, députés nationaux et provinciaux —, c’est le silence total. Ce tabou soulève des questions sur la transparence et la responsabilité au sein des institutions.

À l’époque, Jeannine Mabunda, alors présidente de l’Assemblée nationale, avait eu du mal à répondre à une question sur le salaire d’un député national. Son hésitation a mis en lumière le manque de clarté sur ces rémunérations. Pourquoi les élus ne peuvent-ils pas communiquer sur leurs propres salaires ? Cette opacité alimente la méfiance des citoyens.

Le président de la République lui-même a déclaré qu’il ne connaissait pas le montant de son propre salaire, une affirmation qui a suscité étonnement et frustration au sein de la population. Comment peut-on diriger un pays sans connaître un élément aussi fondamental ?

Récemment, le député provincial de Kinshasa, Jared Panzu, a lui aussi été mis en difficulté lors de son passage à la radio Top Congo. Incapable de justifier les salaires de ses collègues, il a une fois de plus illustré le manque de transparence qui entoure les rémunérations des élus.

Pour une démocratie véritable, il est crucial que les salaires des hauts responsables soient rendus publics. Cela renforcerait la confiance des citoyens et favoriserait une meilleure gestion des fonds publics. La RDC a besoin d’une transparence salariale pour avancer vers une gouvernance plus responsable et équitable.