Responsable du Plaidoyer

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Le Carter Center - Programme pour la démocratie
Responsable du Plaidoyer

 

Le Centre Carter est fondamentalement engagé pour la promotion des droits de l’Homme,l’allégement des souffrances humaines, le renforcement de la liberté et la démocratie, et l’amélioration des conditions d’accès à la santé. Le Centre cherche un employé très qualifié, motivé et dynamique ayant une solide expérience de travail avec les parties prenantes aux élections, y compris les partis politiques, les organismes de gestion des élections, et les organisations de la société civile (OSC) pour travailler comme Responsable du Plaidoyer en République démocratique du Congo (RDC) pendant 12 mois (avec possibilité de prolongation).

Contexte

L’objectif général du C.C en RDC est de promouvoir la responsabilisation, la transparence et le respect des droits de l'homme en renforçant les capacités tant des acteurs de la société civile que des institutions gouvernementales. En 2007, le CC a créé la Maison des Droits de l’Homme (MDH) à Kinshasa comme un moyen pour construire une citoyenneté dynamique afin d’Amener le gouvernement à rendre compte. Suite à la participation aux élections présidentielleset législatives de 2011 en RDC, le Centre Carter a commencéà travailler avec les OSC locales congolaises pour renforcer leur capacité de faire avancer un processus électoral plus crédible basé sur les normes en matière d’élections démocratiques.Ce nouveau poste augmentera l'impact du programme en intensifiant les efforts des partenaires locaux pour défendre les réformes électorales.

Résumé du Poste

En collaboration avec le Centre Carter en RDC, le Responsable du Plaidoyer sera principalement chargédu renforcement de capacité des partenaires locaux à élaborer et à mettre en œuvre des initiatives de plaidoyer en fonction des conclusions de leur observation des processus électoraux.Le Responsable du Plaidoyer aidera le programme d'observation citoyenne et le partenaire local à identifier les obstacles aux efforts de plaidoyer et proposera des méthodes pour résoudre ces problèmes. Ce poste surveillera les possibilités émergentes pour les efforts de plaidoyer et guidera les partenaires lorsqu’il s’agit d’engager les principales parties prenantes. De plus, ce poste surveillera de près l'impact des efforts de plaidoyer du CC et ceux de notre partenaire d'exécution. Ce poste sera basé à Kinshasa, mais il peut être nécessaire de voyager dans d'autres provinces. Les demandes seront évaluées sur une base continue dans le but de combler le poste le plus tôt possible. Ce poste est ouvert uniquement aux ressortissants de la RDC.

Compétenceset exigences minimales

La candidate ou le candidat qualifié  aura toutes ou la plupart des qualifications suivantes:        

• Un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans le domaine du plaidoyer en matière de droits de l'homme, de réforme électorale et de gouvernance;
• Un Diplôme universitaire dans un domaine pertinent, comme l'administration publique, le droit ou les sciences politiques;
• La connaissance des questions d'administration des élections et / ou la gouvernance démocratique dans le cadre de la RDC;
• Un français écrit et parlé courant, une connaissance pratique de l'anglais et des langues locales étant un avantage supplémentaire;
• Excellentes compétences analytiques;
• Excellentes aptitudes en mentorat, formation et communication;

Axé(e) sur les résultats, capables de travailler au sein d'une équipe culturelle dynamique, sous pression et de respecter les délais requis; et

•  Doit être un ressortissant de la RDC.

Principales responsabilités

Sous la supervision du responsable du programme d'observation citoyenne, la responsabilité principale du Responsable de plaidoyer sera:

• Fournir un appui technique, y compris la formation, à notre partenaire d’exécutiondans l’élaboration de sa propre approche stratégique de plaidoyer pour la réforme électorale en RDC, y compris, mais sans s'y limiter, à l'appui à l'identification et l’établissement des priorités sur les enjeux et des objectifs clés pour le plaidoyer et la mise en œuvre des initiatives de plaidoyer afin de résoudre ces problèmes identifiés.
• Participer à la conduite de l'évaluation initiale, à mi-parcours et à l'évaluation finale de la capacité technique de notre partenaire d'exécution pour élaborer et à mettre en œuvre des campagnes de plaidoyer;
• Fournir un soutien à notre partenaire d'exécution afin d'articuler des objectifs clairs, spécifiques, mesurables et pertinents dans son approche de plaidoyer stratégique;
• Renforcer la capacité de notre partenaire d'exécution à s'engager dans le développement et la mise en œuvre de campagnes de plaidoyer pour la réforme électorale;
• Mener un programme de mentorat interactif pour renforcer et maintenir la capacité de plaidoyer dupartenaire d’exécutionen faveur d'une réforme significative tout au long du cycle électoral;
• Surveiller et faire un rapport sur la mise en œuvre des initiatives de plaidoyer menées par notre partenaire d'exécution, y compris l'élaboration d'outils de suivi et d'évaluation pour toutes les séances de formation au plaidoyer et le mentorat de plaidoyer;
• Rédiger les rapports sur le mentorat et les formations;

• Participer aux réunions et aux rapports du programme;
• Collaborer étroitement et se remettre aux conseils du Gestionnaire du programme d’observation citoyenne dans le cadre de la mise en œuvre des activités susmentionnées; et
• Effectuer toute autre tâche liée au programme d’OC tel que requis et / ou demandé par le Gestionnaire de programme d’OC

Rémunération

Le salaire est proportionnel à l'expérience. Tous les candidats doivent soumettre leur CVà jour, leur lettre de motivation, et les coordonnées de trois référencespar courriel à co2017genderadvocacy@gmail.com . Les demandes seront acceptées d’une manière consécutive jusqu'au 15 Octobre 2017. Aucune communication personnelle directe n’est autorisée; les candidats qui se livrent à cette pratique, seront automatiquement disqualifiés.

Kinshasa

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2024-04-20

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